Jobs Act: Implicazioni sull’organizzazione del lavoro e la gestione del personale

Un insight sulle imprese healthcare. Milano, 23 settembre

 Testata.2

DLA e JOB

AGENDA DEI LAVORI

La riforma del lavoro costituisce sicuramente una delle novità più importanti del Governo Renzi sia per l’impostazione organica che va a toccare tutte le tematiche principali dell’organizzazione del lavoro in Italia, sia in quanto si pone l’ambizioso obiettivo di rivitalizzare il mercato del lavoro per adeguarlo alle esigenze della società moderna. Alcune riforme sono già state fatte con il DL 34/2014, la L. 183/2014, i decreti legislativi 22 e 23/2015 e molte sono attese con l’approvazione e promulgazione dei decreti legislativi attuativi. Il Corso ha l’obiettivo di fornire alle aziende una panoramica sui principi e sullo stato di attuazione della riforma e un approfondimento sulle principali norme che regolano il mercato del lavoro. Un’attenzione particolare sarà dedicata agli aspetti della riforma significativi per le imprese del settore farmaceutico e dei dispositivi medici.


AGENDA DEI LAVORI
9.45     Registrazione partecipanti e welcome coffee
10.00   Introduzione ai lavori e obiettivi del corso
10.10   Il contratto a tutele crescenti 
11.15   La riforma delle mansioni 
12.00   Disciplina del CCNL di settore
12.45   Q&A
13.15   Lunch
14.15   La riforma del lavoro flessibile
            – Somministrazione e lavoro a termine: le novità e le conferme
– Le nuove regole in tema di apprendistato
– Impatto delle nuove norme sulla disciplina del CCNL di settore
– La riforma del lavoro a progetto

15.15   Analisi di casi pratici 
15.45   Q&A 
16.00   Chiusura dei lavori


 Docenti:

 Falasca Avvocato Giampiero Falasca, Partner, DLA Piper
 Garzya Avvocato Alessandra Garzya , Partner, DLA Piper
 Strada Avvocato Federico Strada , Senior Counsel, DLA Piper

Target Uffici legali e direzioni del personale delle aziende farmaceutiche e di dispositivi medici


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Segreteria Organizzativa 06 69920913 – 06 69920937 formazione@aboutpharma.com